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2016全球百大設計公司設計費排名
設計巨頭
TOP100 giant
美國《INTERIOR DESIGN》
在一年一度的北美和
部分亞太地區(qū)的設計費統(tǒng)計中
將前100家設計公司的
收入情況和排位榜單進行了更新
2016年TOP100 部分排名
在過去的一年前百大設計公司的設計收入繼續(xù)增長，Gensler仍是排名榜首，HBA從第三名滑落到第六，梁志天設計師有限公司排名第30位，J&A杰恩設計(原J&A姜峰設計)排名第42位，Yabu Pushelberg排名第46位。
設計費項目類型
單位：(百萬美元)
在全球設計市場中，總額最高的仍是辦公項目，占總設計費的39%，較去年的35%的比例進一步提升，其次就是酒店住宿類占比從去年19%下降為14%，接下來分別是醫(yī)療健康、政府、零售、教育領域，然后才是住宅類設計。除了交通和文化領域有所下降以外，其他領域的設計費收入都有不同程度的上升。
辦公類設計費排名
單位：(百萬美元)
辦公領域是Gensler的一家獨大，這一塊占到他們整個營收的一半以上，這也是他們常年占據(jù)榜首的原因。
酒店住宿類設計費排名
單位：(百萬美元)
在酒店住宿類HBA延續(xù)長期以來榜首位置，遠超第二名的Gensler。
醫(yī)療類設計費排名
單位：(百萬美元)
政府類設計費排名
單位：(百萬美元)
零售類設計費排名
單位：(百萬美元)
在零售類Gensler排名第一，J&A杰恩設計(原J&A姜峰設計)排名第9位。
住宅類設計費排名
單位：(百萬美元)
在住宅類中，梁志天公司以3058萬美元(2.1億人民幣)排名第一。
教育類設計費排名
單位：(百萬美元)
2017預計增長
在前一百大的設計巨頭中，有88家公司預測今年會有更好的業(yè)績，美國本土仍然是增長最快的設計市場，預計中國以37%的增長，增長幅度僅次于美國的第二大市場。
設計從業(yè)人員中位薪酬
單位：(美元)
過去一年中，百大設計事務所的設計師就業(yè)人數(shù)從15,200人增加到16,800人。設計公司的從業(yè)人員的薪酬全部有所提高。(注：以上為中位年薪)
